Автоматизация бухгалтерского учета в программе «1С: Зарплата и Управление Персоналом 8. Редакция 3.1»: практическое обучение, ошибки, отчеты, возможности и быстрое освоение программы

Приглашаем Вас принять участие в нашем четырехдневном семинаре (вебинаре), на котором мы подробно раскроем все возможности программы, разберем наиболее часто возникающие ошибки и проведем практическое обучение, позволяющее быстро освоить работу в программе.

«1С: Зарплата и Управление Персоналом 8» - это удобная система для решения кадровых задач на современном уровне, быстрой обработки информации о состоянии персонала, качественной hr-аналитики для взвешенных управленческих решений.

Мы рады поделиться с Вами бесценным опытом решения самых актуальных проблем 1С ЗУП 8.3. В ходе семинара(вебинара) мы подробно расскажем Вам обо всех возможностях программы и правильном формировании отчетов.

Не важно, какой уровень знаний Вы имеете, наш семинар (вебинар) будет одинаково полезен для тех, кто уже активно работает с программой, так и для тех, кто еще только собирается начать внедрение. В ходе семинара (вебинара) каждый участник получит ответы на все интересующие его вопросы, а так же все необходимые знания и решения, в индивидуальном порядке.

Мы гарантируем, что участники нашего семинара (вебинара), познакомившиеся с программой впервые, уже не вернуться в бумажный учет.

Краткая программа семинара(вебинара):

  1. Подготовка и запуск программы. Настройка параметров учета;
  2. Заполнение справочников;
  3. Кадровые движения работников организации;
    1. Прием на работу;
    2. Кадровое перемещение;
    3. Увольнение из организации;
  4. Оплата отработанного времени (работа в праздничные и выходные, сдельный заработок, оплата сверхурочных);
  5. Оплата неотработанного времени (командировки, оплата по среднему, начисление по больничному листу, невыходы, отпуска, начисление отпуска);
  6. Прочие начисления (Начисление дивидендов, разовые начисления, премии работникам, единовременные пособия за счет ФСС);
  7. Прочие удержания (удержание по исполнительному листу, договор займа, разовые удержания работников);
  8. Оплата труда (Начисление зарплаты и взносов, отражение в учете зарплаты, выплата задолженности по зарплате);
  9. Кадровые отчеты (Штатное расписание, список работников и т.д.);
  10. Отчеты по регламентированной зарплате (Расчетные листки, расчетная ведомость, свод начислений и т.д.);
  11. Регламентированные отчеты (4-ФСС, 6-НДФЛ, РСВ и т.д.);
  12. Синхронизация данных.

Автор и ведущий:

Щербина Игорь Борисович
Руководитель отдела внедрения и сопровождения бухгалтерских программ ООО «Аудиторская фирма «МИАЛаудит», специалист с 12-ти летнем успешным практическим опытом выполнения более 200 проектов по автоматизации «1С». Автор и ведущий множества семинаров.
x
x